• Страница 1 из 1
  • 1
Задать вопрос юристу бесплатно, юридическая консультация » Юридический форум » Трудовое право » Может ли работадатель отказать в приеме на работу беременным
Может ли работадатель отказать в приеме на работу беременным
9 постов
Репутация: 0
Награды: 0
Замечания: 0%
Дата: Пт, 13.03.2015, 17:58 | Сообщение # 1
У меня была такая ситуация: я устраивалась на работу на завод, во время прохождения медкомиссии узнала что в положении. Данный факт скрывать не стала, сказала на прямую. По этой причине мне отказали в оформлении на работу.
Подскажите правомерно ли это?
Профиль
Полина Offline
176 постов
Репутация: 0
Награды: 2
Замечания: 0%
Дата: Вс, 15.03.2015, 00:44 | Сообщение # 2
Отказать в приеме на работу работодатель не имеет право, это прямо указано в трудовом кодексе. За такое нарушение его могут привлечь к административной ответсвенности
Профиль
Иро-Ира Offline
5 постов
Репутация: 0
Награды: 0
Замечания: 0%
Дата: Вт, 17.03.2015, 10:57 | Сообщение # 3
В наше время быть беременной (такое чувство), это незаконное дело. Материнство это радость, и государство должно избавлять нас от всяких страхов на этот счет.  Почему бывает отказывают в работе не понимаю.
Профиль
irkdozor Offline
95 постов
Репутация: 1
Награды: 1
Замечания: 0%
Дата: Вт, 17.03.2015, 11:50 | Сообщение # 4
Отказать в приеме на работу вам не имеют право- это нарушение закона, однако для таких соискателей обычно придумывают тесты или критерии, которые вы не сможете пройти, для того, чтобы отказать в трудоустройстве.

интересные игровые статьи и новости, а так же возможность заработка в написании обзоров и комментариев
Профиль
13 постов
Репутация: 0
Награды: 0
Замечания: 0%
Дата: Ср, 18.03.2015, 08:41 | Сообщение # 5
По закону беременной не могут отказать в трудоустройстве, а по факту всегда отказывают. Сама не раз проходила собеседования, и частенько работодатели напрямую спрашивали, не планирую ли я ребенка.
Профиль
Limon888 Offline
6 постов
Репутация: 0
Награды: 0
Замечания: 0%
Дата: Чт, 19.03.2015, 14:30 | Сообщение # 6
В наше время просто никто не хочет заморачиваться на этом и искать временного работника пока вы будете в декрете.Проще говоря для работодателя это лишняя головная боль.
Профиль
Innka003 Offline
1 пост
Репутация: 0
Награды: 0
Замечания: 0%
Дата: Чт, 02.04.2015, 18:12 | Сообщение # 7
Работадатель совершенно не прав в данной ситуации. Беременная женщина имеет полное право трудоустроиться. Если вам отказали в приеме на работу, смело жалуйтесь, недобросовестного работодателя должны привлечь к административной ответственности!
Профиль
igor12 Offline
18 постов
Репутация: 0
Награды: 0
Замечания: 0%
Дата: Ср, 29.04.2015, 16:13 | Сообщение # 8
По закону работодатель отказать в трудоустройстве беременной не может. Но понятное дело, никакому работодателю не выгодно принимать на работу беременную девушку. Поэтому они обходят закон. Можно придраться к любой мелочи (но не к беременности), чтобы отказать беременной в трудоустройстве, а еще лучше сделать так, чтобы беременная сама отказалась устраиваться.
Профиль
Mary_yur Offline
18 постов
Репутация: 0
Награды: 0
Замечания: 0%
Дата: Чт, 25.06.2015, 21:10 | Сообщение # 9
Не правомерно

Сообщение отредактировал Mary_yur - Пт, 26.06.2015, 19:34
Профиль
Задать вопрос юристу бесплатно, юридическая консультация » Юридический форум » Трудовое право » Может ли работадатель отказать в приеме на работу беременным
  • Страница 1 из 1
  • 1
Поиск:
Низкие цены на авиабилеты! Стоимость указана со всеми сборами и таксами!
Хостинг от uCoz